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財聯社5月24日訊（編輯卞純）在席卷全球的存儲存儲芯片熱潮中，韓國“存儲芯片雙雄”SK海力士和三星無疑站在這波上行周期的熱潮核心位置。這兩家公司的愈演愈烈員工涌入斯巴達第四季在線播放員工也吃盡行業紅利，身家隨之暴漲，獎金天價獎金引發社會熱議。手軟

據韓國當地媒體報道，海豪車財富驟增的力士韓國芯片從業者們眼下正瘋狂搶購豪華跑車。據報道，展廳至少有一家豪車經銷商反映，存儲前來選購高端跑車的熱潮三星電子與SK 海力士員工人數大幅增加。

“過去一個月里，愈演愈烈員工涌入我們每天都能接到幾十個咨詢電話。獎金進店的手軟顧客大多來自三星電子和SK海力士。來看1億韓元（約合7.3萬美元）以上豪車的海豪車人明顯變多了，”記者在報道中援引豪車經銷商的力士斯巴達第四季在線播放話表示。

谷歌搜索趨勢也印證了這一現象。隨著三星和SK海力士成為全球最重要的存儲芯片公司，近期 “法拉利經銷商” 這一詞條在韓國的搜索熱度飆升。

今年以來，三星和SK海力士的股價呈現延續了去年的暴漲態勢，年內漲幅分別高達128%和187%……韓國綜合股價指數（KOSPI）同樣如此，年內漲幅達82%。

這兩家存儲巨頭近日均公布了炸裂的財報：SK海力士第一季度凈利潤達40.34萬億韓元（約合273億美元），同比增長397.6%；三星第一季度凈利潤為47.22萬億韓元（約合318億美元），同比增長474.3%。

SK海力士將營業利潤的10%作為績效獎金池，據此計算，該公司2025年人均獎金達1.4億~1.48億韓元（約合66萬～69萬元人民幣）。而2026年，這一數字有望飆升至7億韓元（約合320萬元人民幣）。

近日有報道稱，憑借震驚全球打工人的績效獎金，SK海力士員工成為韓國婚戀市場上的“香餑餑”。

與此同時，三星電子近日陷入一場可能會顛覆半導體產業以及韓國經濟的勞資風波，引發全球關注。隨著公司利潤暴漲，公司員工要求打破現有獎金上限、將高額利潤更公平地返還給勞動者，否則將進行半導體行業有史以來最大的罷工。

上周三，在三星工人即將啟動罷工的最后一刻，勞資雙方達成了一份臨時薪資協議。根據協議，三星將把營業利潤的10.5%以股票、1.5%以現金形式發放獎金，分配方案與各業務部門的利潤貢獻直接掛鉤。

有工會人士透露，新協議中，一名年薪為8000萬韓元的內存芯片工人，今年預計將獲得約6.26億韓元（約合280萬人民幣）的獎金，其中大部分將以股票形式支付。

三星電子工會已于22日開始就臨時薪資協議進行電子投票。按計劃，電子投票將持續至5月27日上午10時，預計約8.9萬名工會成員參與。若參與投票人數超過全部成員半數，且多數投票者支持協議，協議將正式生效。

（財聯社卞純）返回搜狐，查看更多

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